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Solution de mise à disposition de salariés
sans engagement pour
les PME

Augmentez votre production avec une équipe offshore qualifiée, tout en bénéficiant de l’encadrement RH et matériel de CallConnect.

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CallConnect

Externaliser, oui.
Mais avec un vrai cadre.

Regardez la vidéo : équipe dédiée, présente en bureau, encadrée au quotidien, avec un suivi RH et des moyens de travail professionnels.

  • Encadrement RH Horaires, présence et suivi quotidien.
  • Présence en bureau Une équipe stable, pas du freelance dispersé.
  • Matériel & infrastructure Postes de travail et conditions pro.
  • Exclusivité Des profils dédiés à 100% à votre entreprise.
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Équipe CallConnect en bureau

Une structure réelle.
Des équipes encadrées.

Chez CallConnect, vos collaborateurs travaillent dans nos bureaux, sous supervision quotidienne, avec un cadre clair et des outils professionnels.

  • › Présence en bureau, horaires fixes
  • › Encadrement RH et suivi quotidien
  • › Matériel, connexion et environnement fournis
  • › Continuité et stabilité des équipes

CallConnect

Des profils dédiés pour renforcer vos équipes

Sans gestion lourde. Avec un cadre de travail professionnel.

Nos prestations

Choisissez le type de profil, on s’occupe du recrutement, du cadre et du suivi.

Assistance administrative

Emails, reporting, organisation, support back-office.

Support client

Réponses, relances, gestion des demandes, SAV.

Gestion commerciale

Prospection, qualification, CRM, prise de RDV.

Profils digitaux

Design, montage, tâches web, support technique.

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Ce que disent nos clients

Des retours simples, concrets, et orientés résultat.

★★★★★

“On a enfin une personne stable, encadrée, et vraiment dédiée. Le suivi est carré.”

Alexandre

PME – Services

★★★★★

“La mise en place a été rapide. On garde le contrôle, et eux gèrent l’opérationnel.”

Mélanie

E-commerce

★★★★★

“Ce n’est pas du freelance. C’est une vraie structure : présence, cadre, et continuité.”

Nicolas

Support client

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Un suivi structuré, du début au quotidien

Vous gardez le contrôle. Nous assurons le cadre, l’encadrement et la continuité.

1. Besoin & objectifs

On clarifie les tâches, le niveau et vos priorités.

2. Sélection du profil

Recrutement selon vos critères et votre méthode.

3. Mise en place en bureau

Poste de travail, outils, cadre et démarrage.

4. Encadrement & suivi

Supervision, présence, rythme, qualité, continuité.

5. Ajustements continus

On optimise les tâches et la performance au fil du temps.

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